- Mitglied seit
- 15.12.2010
- Beiträge
- 1.940
- Punkte für Reaktionen
- 12
- Punkte
- 38
- Alter
- 47
- Website
- secret-adviser.tiu.ru
Mitarbeiter des Innenministeriums setzen neue Gehälter fest
Mikhail Falaleev
Russische Zeitung - Kapitalemission Nr. 5630 (254)
11/11/2011, 00:55
Dieser Artikel ist ein Kommentar zu:
[00] Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 3. November 2011 N 878 Moskau "Über die Festlegung von Monatsgehältern für Angestellte der Organe für innere Angelegenheiten der Russischen Föderation"
Die Regierung erließ ein Dekret zur Festlegung neuer Gehälter für Mitarbeiter von Gremien für innere Angelegenheiten. Heute veröffentlicht Rossiyskaya Gazeta dieses Dokument.
Die Geldzulage einer Person in Uniform besteht aus mehreren Komponenten. Die wichtigsten sind das Gehalt für die Position und das Gehalt für den Titel. Darüber hinaus werden verschiedene Faktoren berücksichtigt - Betriebszugehörigkeit, Zulagen, Zuschläge und andere. Ohne diese zusätzlichen Zahlungen, die für jeden Mitarbeiter individuell berechnet werden müssen, sieht die Basis des neuen Gehalts im System des Innenministeriums nun ungefähr so aus.
Stellvertretender Innenminister der Russischen Föderation (Generaloberst der Polizei, Interner Dienst) - 69.000 Rubel;
Abteilungsleiter (Oberst der Polizei, interner Dienst) - 34.500 Rubel;
leitender Ermittler, Sicherheitsbeamter, Spezialist, Inspektor (Polizeikapitän, interner Dienst) - 36.000 Rubel;
stellvertretender Zugführer (Fähnrich der Polizei, interner Dienst) - 22.500 Rubel;
Polizist (privat) - 18 000 Rubel.
Die Polizei wird ab dem 1. Januar 2012 neu bezahlen.
Es ist symbolisch, dass ein Dokument, das einer so großen Anzahl von Servicemitarbeitern gefallen würde, Rossiyskaya Gazeta am 10. November, dem Tag des Mitarbeiters der internen Gremien, zur Veröffentlichung vorgelegt wurde.
Russische Polizisten werden endlich nicht mehr zu den am schlechtesten bezahlten in Europa gehören - nach einem ganzen Gesetzespaket, das die neue Arbeit des Innenministeriums definiert, haben auch echte Mechanismen zur Umsetzung dieser Gesetze begonnen.
Es war offensichtlich, dass es ohne materielle Anreize für die Mitarbeiter kaum möglich gewesen wäre, etwas zum Besseren zu ändern, egal wie nachdenklich und aktuell das Gesetz „Über die Polizei“ war.
Der Staatssekretär und stellvertretende Innenminister Russlands, Sergej Bulavin, erklärte gegenüber Rossiyskaya Gazeta, dass die hohe Verantwortung und Forderung der Polizei durch angemessene Gehälter und große soziale Garantien unterstützt werden müsse. Seiner Meinung nach wird eine solche Maßnahme nicht nur die Disziplin in den Einheiten erhöhen, sondern auch eine bessere Auswahl und auf Wettbewerbsbasis für Gremien für innere Angelegenheiten ermöglichen. Das Regierungsdekret, das heute von Rossiyskaya Gazeta veröffentlicht wird, sieht eine beispiellose Erhöhung der Gehälter für Positionen und Ränge vor.
Wenn früher der Anstieg des Geldgehalts kaum mit der Inflation Schritt gehalten hat oder nicht Schritt gehalten hat, können wir jetzt von einem mehrfachen Anstieg sprechen. Darüber hinaus sieht das Dekret verschiedene Koeffizienten und Zulagen vor - für die Dauer des Dienstes, die Schwierigkeit, den Standort und die Anzahl der Personen, die dienen müssen.
Daher sind die im Dokument angegebenen Zahlen nicht endgültig, sondern sozusagen grundlegend.
Neben der Verbesserung des Lebensstandards des Innenministeriums hat die Resolution natürlich auch einen Antikorruptionscharakter. Ein Polizist, der ein Gehalt erhält, das über dem Durchschnittsgehalt in seiner Region liegt, wird tausendmal nachdenken, bevor er sich entscheidet, Bestechungsgelder zu fordern oder anzunehmen. Und eine völlig andere, gewissenhaftere Haltung gegenüber der Erfüllung offizieller Aufgaben wird sich zeigen.
Jetzt hat der Polizist etwas zu verlieren und was er wertschätzen muss. Ein Mitarbeiter, der aus der Diskreditierung entlassen wurde, kann nicht nur seinen Arbeitsplatz verlieren, sondern auch die Möglichkeit, irgendwie für sein Alter zu sorgen. Schließlich wird eine Erhöhung der Geldzulage die Höhe der Renten beeinflussen. In der Entschließung wird übrigens auch von einer Nachzählung in Richtung einer Erhöhung der Renten bereits entlassener Arbeitnehmer gesprochen.
Und das allgemeine moralische Klima in den Einheiten wird sich sicherlich verbessern - die Mitarbeiter werden sich nicht länger bei allen Menschen als benachteiligt betrachten, die ihr Leben für die Idee riskieren. Dies bedeutet, dass nervöse Anspannung, Irritation und manchmal, was die Sünde ist, und eine gewisse Bitterkeit nachlassen.
Es ist bekannt, dass sogar einige Chefs die Nachlässigkeit ihrer eigenen Untergebenen gern auf ein kleines Gehalt abschreiben. Wie, wer wird für diese Art von Geld zum Dienst gehen? Man muss also sozusagen per Ankündigung rekrutieren. Daher die Nachfrage. Was nimmst du von einem Bettler?
Das Innenministerium hofft, dass eine angemessene Vergütung der Arbeitskräfte viele talentierte junge Menschen in verschiedenen Bereichen für verschiedene Dienste und Einheiten gewinnen wird. Und nicht nur Detektive oder Anwälte, sondern auch Vertreter technischer Fachgebiete.
Link zum Artikel: [DLMURL] https://www.rg.ru/2011/11/11/mvd.html [/ DLMURL]
Also Rentnerkollegen, es besteht die Hoffnung, dass sich Ihre Rente bald erhöht. Zumindest hoffe ich das.
Mit freundlichen Grüßen,
Mikhail Falaleev
Russische Zeitung - Kapitalemission Nr. 5630 (254)
11/11/2011, 00:55
Dieser Artikel ist ein Kommentar zu:
[00] Dekret der Regierung der Russischen Föderation vom 3. November 2011 N 878 Moskau "Über die Festlegung von Monatsgehältern für Angestellte der Organe für innere Angelegenheiten der Russischen Föderation"
Die Regierung erließ ein Dekret zur Festlegung neuer Gehälter für Mitarbeiter von Gremien für innere Angelegenheiten. Heute veröffentlicht Rossiyskaya Gazeta dieses Dokument.
Die Geldzulage einer Person in Uniform besteht aus mehreren Komponenten. Die wichtigsten sind das Gehalt für die Position und das Gehalt für den Titel. Darüber hinaus werden verschiedene Faktoren berücksichtigt - Betriebszugehörigkeit, Zulagen, Zuschläge und andere. Ohne diese zusätzlichen Zahlungen, die für jeden Mitarbeiter individuell berechnet werden müssen, sieht die Basis des neuen Gehalts im System des Innenministeriums nun ungefähr so aus.
Stellvertretender Innenminister der Russischen Föderation (Generaloberst der Polizei, Interner Dienst) - 69.000 Rubel;
Abteilungsleiter (Oberst der Polizei, interner Dienst) - 34.500 Rubel;
leitender Ermittler, Sicherheitsbeamter, Spezialist, Inspektor (Polizeikapitän, interner Dienst) - 36.000 Rubel;
stellvertretender Zugführer (Fähnrich der Polizei, interner Dienst) - 22.500 Rubel;
Polizist (privat) - 18 000 Rubel.
Die Polizei wird ab dem 1. Januar 2012 neu bezahlen.
Es ist symbolisch, dass ein Dokument, das einer so großen Anzahl von Servicemitarbeitern gefallen würde, Rossiyskaya Gazeta am 10. November, dem Tag des Mitarbeiters der internen Gremien, zur Veröffentlichung vorgelegt wurde.
Russische Polizisten werden endlich nicht mehr zu den am schlechtesten bezahlten in Europa gehören - nach einem ganzen Gesetzespaket, das die neue Arbeit des Innenministeriums definiert, haben auch echte Mechanismen zur Umsetzung dieser Gesetze begonnen.
Es war offensichtlich, dass es ohne materielle Anreize für die Mitarbeiter kaum möglich gewesen wäre, etwas zum Besseren zu ändern, egal wie nachdenklich und aktuell das Gesetz „Über die Polizei“ war.
Der Staatssekretär und stellvertretende Innenminister Russlands, Sergej Bulavin, erklärte gegenüber Rossiyskaya Gazeta, dass die hohe Verantwortung und Forderung der Polizei durch angemessene Gehälter und große soziale Garantien unterstützt werden müsse. Seiner Meinung nach wird eine solche Maßnahme nicht nur die Disziplin in den Einheiten erhöhen, sondern auch eine bessere Auswahl und auf Wettbewerbsbasis für Gremien für innere Angelegenheiten ermöglichen. Das Regierungsdekret, das heute von Rossiyskaya Gazeta veröffentlicht wird, sieht eine beispiellose Erhöhung der Gehälter für Positionen und Ränge vor.
Wenn früher der Anstieg des Geldgehalts kaum mit der Inflation Schritt gehalten hat oder nicht Schritt gehalten hat, können wir jetzt von einem mehrfachen Anstieg sprechen. Darüber hinaus sieht das Dekret verschiedene Koeffizienten und Zulagen vor - für die Dauer des Dienstes, die Schwierigkeit, den Standort und die Anzahl der Personen, die dienen müssen.
Daher sind die im Dokument angegebenen Zahlen nicht endgültig, sondern sozusagen grundlegend.
Neben der Verbesserung des Lebensstandards des Innenministeriums hat die Resolution natürlich auch einen Antikorruptionscharakter. Ein Polizist, der ein Gehalt erhält, das über dem Durchschnittsgehalt in seiner Region liegt, wird tausendmal nachdenken, bevor er sich entscheidet, Bestechungsgelder zu fordern oder anzunehmen. Und eine völlig andere, gewissenhaftere Haltung gegenüber der Erfüllung offizieller Aufgaben wird sich zeigen.
Jetzt hat der Polizist etwas zu verlieren und was er wertschätzen muss. Ein Mitarbeiter, der aus der Diskreditierung entlassen wurde, kann nicht nur seinen Arbeitsplatz verlieren, sondern auch die Möglichkeit, irgendwie für sein Alter zu sorgen. Schließlich wird eine Erhöhung der Geldzulage die Höhe der Renten beeinflussen. In der Entschließung wird übrigens auch von einer Nachzählung in Richtung einer Erhöhung der Renten bereits entlassener Arbeitnehmer gesprochen.
Und das allgemeine moralische Klima in den Einheiten wird sich sicherlich verbessern - die Mitarbeiter werden sich nicht länger bei allen Menschen als benachteiligt betrachten, die ihr Leben für die Idee riskieren. Dies bedeutet, dass nervöse Anspannung, Irritation und manchmal, was die Sünde ist, und eine gewisse Bitterkeit nachlassen.
Es ist bekannt, dass sogar einige Chefs die Nachlässigkeit ihrer eigenen Untergebenen gern auf ein kleines Gehalt abschreiben. Wie, wer wird für diese Art von Geld zum Dienst gehen? Man muss also sozusagen per Ankündigung rekrutieren. Daher die Nachfrage. Was nimmst du von einem Bettler?
Das Innenministerium hofft, dass eine angemessene Vergütung der Arbeitskräfte viele talentierte junge Menschen in verschiedenen Bereichen für verschiedene Dienste und Einheiten gewinnen wird. Und nicht nur Detektive oder Anwälte, sondern auch Vertreter technischer Fachgebiete.
Link zum Artikel: [DLMURL] https://www.rg.ru/2011/11/11/mvd.html [/ DLMURL]
Also Rentnerkollegen, es besteht die Hoffnung, dass sich Ihre Rente bald erhöht. Zumindest hoffe ich das.
Mit freundlichen Grüßen,
Original message
Сотрудникам МВД установили новые зарплаты
Михаил Фалалеев
"Российская газета" - Столичный выпуск №5630 (254)
11.11.2011, 00:55
Эта статья является комментарием к:
[00] Постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 2011 г. N 878 г. Москва "Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации"
Правительство издало постановление, устанавливающее новые оклады сотрудникам органов внутренних дел. Сегодня "Российская газета" публикует этот документ.
Денежное довольствие человека в погонах складывается из нескольких составляющих. Основные из которых - оклад за должность и оклад за звание. Кроме того, учитываются различные коэффициенты - выслуга лет, надбавки, доплаты и прочие. Без этих дополнительных выплат, которые надо для каждого сотрудника высчитывать индивидуально, базовая основа новой зарплаты в системе МВД будет теперь выглядеть примерно так.
Заместитель министра внутренних дел РФ (генерал-полковник полиции, внутренней службы) - 69 000 рублей;
начальник отдела (полковник полиции, внутренней службы) - 34 500 рублей;
старший следователь, оперуполномоченный, специалист, инспектор (капитан полиции, внутренней службы) - 36 000 рублей;
заместитель командира взвода (прапорщик полиции, внутренней службы) - 22 500 рублей;
полицейский (рядовой) - 18 000 рублей.
Платить полицейским по-новому начнут с 1 января 2012 года.
Символично, что документ, который обрадует столь большое количество служивых людей, поступил в "Российскую газету" для публикации 10 ноября - в День сотрудника органов внутренних дел.
Российские полицейские наконец-то перестанут быть одними из самых низкооплачиваемых в Европе - после целого пакета законов, определяющих новую работу МВД, заработали и реальные механизмы выполнения этих законов.
Было очевидно, что каким бы продуманным и отвечающим современным требованиям ни был Закон "О полиции", без материального стимулирования сотрудников вряд ли удалось бы что-то изменить к лучшему.
Статс-секретарь - заместитель министра внутренних дел России Сергей Булавин рассказал "Российской газете", что высокая ответственность и спрос с полицейских должны обязательно подкрепляться достойной зарплатой и большими социальными гарантиями. По его мнению, такая мера не только повысит дисциплину в подразделениях, но и позволит проводить более качественный отбор, причем на конкурсной основе, в органы внутренних дел. Постановление правительства, которое сегодня публикует "Российская газета", устанавливает беспрецедентное до сих пор повышение окладов по должности и званию.
Если раньше рост денежного содержания еле поспевал - или не поспевал - за инфляцией, то теперь можно говорить о кратном увеличении. Более того, постановление предусматривает различные коэффициенты и надбавки - за выслугу, сложность, местность службы, количество населения, которое обязан обслуживать.
Поэтому цифры, указанные в документе, не окончательные, а, так сказать, базовые.
Безусловно, помимо улучшения уровня жизни сотрудников МВД постановление имеет и антикоррупционный характер. Полицейский, получающий зарплату, превышающую размер средних заработков в своем регионе, тысячу раз подумает, прежде чем решится потребовать или взять мзду. И к выполнению служебных обязанностей появится совсем другое, более добросовестное отношение.
Теперь полицейскому есть что терять и чем дорожить. Уволенный по дискредитации сотрудник может потерять не только работу, но и возможность как-то обеспечить свою старость. Ведь повышение денежного довольствия скажется и на величине пенсий. Кстати, в постановлении говорится и о пересчете в сторону повышения пенсий уже уволенных сотрудников.
Да и общий моральный климат в подразделениях наверняка улучшится - сотрудники уже не будут считать себя обделенными во всем людьми, рискующими жизнью за идею. Значит, спадет нервное напряжение, раздражение, а порой, чего греха таить, и определенная озлобленность.
Известно, что даже некоторые начальники любили списать нерадивость своих же подчиненных на маленькую зарплату. Мол, кто пойдет на службу за такие деньги? Вот и приходится набирать, так сказать, по объявлению. Отсюда - и спрос. Что возьмешь с нищего?
В МВД рассчитывают, что достойное вознаграждение труда привлечет в различные службы и подразделения немало талантливых в разных областях молодых людей. И не только сыщиков или юристов, но и представителей технических специальностей.
Ссылка на статью: [DLMURL]https://www.rg.ru/2011/11/11/mvd.html[/DLMURL]
Так что коллеги-пенсионеры, есть надежда, что и ваша пенсия скоро увеличится. По крайней мере я на это надеюсь.
С уважением,
Михаил Фалалеев
"Российская газета" - Столичный выпуск №5630 (254)
11.11.2011, 00:55
Эта статья является комментарием к:
[00] Постановление Правительства Российской Федерации от 3 ноября 2011 г. N 878 г. Москва "Об установлении окладов месячного денежного содержания сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации"
Правительство издало постановление, устанавливающее новые оклады сотрудникам органов внутренних дел. Сегодня "Российская газета" публикует этот документ.
Денежное довольствие человека в погонах складывается из нескольких составляющих. Основные из которых - оклад за должность и оклад за звание. Кроме того, учитываются различные коэффициенты - выслуга лет, надбавки, доплаты и прочие. Без этих дополнительных выплат, которые надо для каждого сотрудника высчитывать индивидуально, базовая основа новой зарплаты в системе МВД будет теперь выглядеть примерно так.
Заместитель министра внутренних дел РФ (генерал-полковник полиции, внутренней службы) - 69 000 рублей;
начальник отдела (полковник полиции, внутренней службы) - 34 500 рублей;
старший следователь, оперуполномоченный, специалист, инспектор (капитан полиции, внутренней службы) - 36 000 рублей;
заместитель командира взвода (прапорщик полиции, внутренней службы) - 22 500 рублей;
полицейский (рядовой) - 18 000 рублей.
Платить полицейским по-новому начнут с 1 января 2012 года.
Символично, что документ, который обрадует столь большое количество служивых людей, поступил в "Российскую газету" для публикации 10 ноября - в День сотрудника органов внутренних дел.
Российские полицейские наконец-то перестанут быть одними из самых низкооплачиваемых в Европе - после целого пакета законов, определяющих новую работу МВД, заработали и реальные механизмы выполнения этих законов.
Было очевидно, что каким бы продуманным и отвечающим современным требованиям ни был Закон "О полиции", без материального стимулирования сотрудников вряд ли удалось бы что-то изменить к лучшему.
Статс-секретарь - заместитель министра внутренних дел России Сергей Булавин рассказал "Российской газете", что высокая ответственность и спрос с полицейских должны обязательно подкрепляться достойной зарплатой и большими социальными гарантиями. По его мнению, такая мера не только повысит дисциплину в подразделениях, но и позволит проводить более качественный отбор, причем на конкурсной основе, в органы внутренних дел. Постановление правительства, которое сегодня публикует "Российская газета", устанавливает беспрецедентное до сих пор повышение окладов по должности и званию.
Если раньше рост денежного содержания еле поспевал - или не поспевал - за инфляцией, то теперь можно говорить о кратном увеличении. Более того, постановление предусматривает различные коэффициенты и надбавки - за выслугу, сложность, местность службы, количество населения, которое обязан обслуживать.
Поэтому цифры, указанные в документе, не окончательные, а, так сказать, базовые.
Безусловно, помимо улучшения уровня жизни сотрудников МВД постановление имеет и антикоррупционный характер. Полицейский, получающий зарплату, превышающую размер средних заработков в своем регионе, тысячу раз подумает, прежде чем решится потребовать или взять мзду. И к выполнению служебных обязанностей появится совсем другое, более добросовестное отношение.
Теперь полицейскому есть что терять и чем дорожить. Уволенный по дискредитации сотрудник может потерять не только работу, но и возможность как-то обеспечить свою старость. Ведь повышение денежного довольствия скажется и на величине пенсий. Кстати, в постановлении говорится и о пересчете в сторону повышения пенсий уже уволенных сотрудников.
Да и общий моральный климат в подразделениях наверняка улучшится - сотрудники уже не будут считать себя обделенными во всем людьми, рискующими жизнью за идею. Значит, спадет нервное напряжение, раздражение, а порой, чего греха таить, и определенная озлобленность.
Известно, что даже некоторые начальники любили списать нерадивость своих же подчиненных на маленькую зарплату. Мол, кто пойдет на службу за такие деньги? Вот и приходится набирать, так сказать, по объявлению. Отсюда - и спрос. Что возьмешь с нищего?
В МВД рассчитывают, что достойное вознаграждение труда привлечет в различные службы и подразделения немало талантливых в разных областях молодых людей. И не только сыщиков или юристов, но и представителей технических специальностей.
Ссылка на статью: [DLMURL]https://www.rg.ru/2011/11/11/mvd.html[/DLMURL]
Так что коллеги-пенсионеры, есть надежда, что и ваша пенсия скоро увеличится. По крайней мере я на это надеюсь.
С уважением,
