Dear Colleagues! I want to touch on one side of our future meeting. If something is wrong, correct, tell me, advise 
1. Introduction : During our presence on our forum, many of us got to know each other, met each other, worked together, became friends and developed different relationships. But it’s not a secret to anyone that sometimes there were conflict and litigation moments, “courts”, clarification of relations, sometimes with a transition to incorrectness and quarrel ....
Sentence (a. if colleagues support, then a peculiar requirement):
- consider communication on the forum such that, due to a certain virtuality, it could not always smooth out emotions, increase the intensity of passions and claims.
- in no way to allow open attacks, insults, self-assertion at the expense of others, scandals, quarrels and showdowns in “live” communication (especially to control yourself during “banquet-collective” communication, when “injections” can release emotionality.
- everyone can decide for himself what is to be DIRECTLY TRANSFERRED TO PERSONALITIES - only VILLAGE, CHRISTIANITY, betrayal, all other “flaws” can be discussed in a manly manner with dignity.
- how many colleagues, so many characters, the amount of professionalism, well-being, experience and ideas about life ... We decide for ourselves that we respect any "set" of these conditions .... someone knows how to jump with a parachute, and someone knows how to grow the world's largest tomato ... and there’s nothing to compare here ...
OUTPUT:
The meeting should go with the following emotions:
- a minimum of officialdom = a maximum of practical benefits from dating and exchange of experience
- the maximum of acquaintances that will lead to cooperation and personal friendship (and if emotions are negative, I took them away with me and simply “crossed out” my colleague from the circle of friends)
- a long wait for a meeting did not lead to someone later calculating "and on x .. did I go there?" ..... (minimum benefit = talking to myself, like, rest in fairy-tale Crimea and heroic Sevastopol)
Motto: POSITIVE MOOD = POSITIVE RESULTS !!!
we can discuss, but we can just agree and just apply
1. Introduction : During our presence on our forum, many of us got to know each other, met each other, worked together, became friends and developed different relationships. But it’s not a secret to anyone that sometimes there were conflict and litigation moments, “courts”, clarification of relations, sometimes with a transition to incorrectness and quarrel ....
Sentence (a. if colleagues support, then a peculiar requirement):
- consider communication on the forum such that, due to a certain virtuality, it could not always smooth out emotions, increase the intensity of passions and claims.
- in no way to allow open attacks, insults, self-assertion at the expense of others, scandals, quarrels and showdowns in “live” communication (especially to control yourself during “banquet-collective” communication, when “injections” can release emotionality.
- everyone can decide for himself what is to be DIRECTLY TRANSFERRED TO PERSONALITIES - only VILLAGE, CHRISTIANITY, betrayal, all other “flaws” can be discussed in a manly manner with dignity.
- how many colleagues, so many characters, the amount of professionalism, well-being, experience and ideas about life ... We decide for ourselves that we respect any "set" of these conditions .... someone knows how to jump with a parachute, and someone knows how to grow the world's largest tomato ... and there’s nothing to compare here ...
OUTPUT:
The meeting should go with the following emotions:
- a minimum of officialdom = a maximum of practical benefits from dating and exchange of experience
- the maximum of acquaintances that will lead to cooperation and personal friendship (and if emotions are negative, I took them away with me and simply “crossed out” my colleague from the circle of friends)
- a long wait for a meeting did not lead to someone later calculating "and on x .. did I go there?" ..... (minimum benefit = talking to myself, like, rest in fairy-tale Crimea and heroic Sevastopol)
Motto: POSITIVE MOOD = POSITIVE RESULTS !!!
we can discuss, but we can just agree and just apply
Original message
Уважаемые коллеги! Хочу затронуть одну сторону нашей будущей встречи. Если в чём-то не прав- поправьте, подскажите, посоветуйте
1. Вступление: За время присутствия на наше форуме многие из нас перезнакомились, переПовстречались, поработали вместе, подружились и сложили разные отношения. Но ни для кого не секрет, что встречались иногда и конфликтно- разбирательские моменты, "суды", выяснения отношений, иногда с переходом на некорректность и ссору....
Предложение (а. если коллеги поддержат, то и- своеобразное требование):
- считать общение на форуме таким, которое из-за определённой виртуальности, не всегда могло сгладить эмоции, увеличивало накал страстей и претензий.
- никаким образом не допустить в "живом" общении открытых выпадов, оскорблений, самоутверждения за счёт других, скандалов, ссор и разборок (особенно контролировать себя при "банкетно-коллективном" общении, когда "инъекции" могут освобождать эмоциональность.
- каждому решить для себя, что подлежит ПРЯМОМУ ПЕРЕХОДУ на ЛИЧНОСТИ- только ПОДЛОСТЬ, КРЫСЯТНИЧЕСТВО, ПРЕДАТЕЛЬСТВО, все иные "огрехи" можно обсуждать по- мужски спокойно и с достоинством.
- сколько коллег, столько и характеров, объёма прфессионализма, самочуствий, опыта и представлений о жизни...Решим для себя, что нами уважаемо любой "набор" этих состояний....кто-то умеет прыгнуть с парашютом, а кто-то знает как вырастить самый большой в мире помидор...и сравнивать здесь нечего...
ВЫВОД:
Встреча должна пройти со следующими эмоциями:
- минимум официоза=максимум практической пользы от знакомств и обмена опытом
- максимум знакомств, которые приведут к сотрудничеству и личной дружбе( а если эмоции отрицательные- увёз их с собой и просто "вычеркнул" коллегу из круга общения)
- долгое ожидание встречи не привело к тому, чтобы кто-то потом считал "и на х.. я туда поехал?".....(минимальная польза=общение с себеПодобными, отдых в сказочном Крыму и героическом Севастополе)
Девиз: ПОЗИТИВНОЕ НАСТРОЕНИЕ=ПОЗИТИВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ!!!
можем обсудить, а можем просто согласиться и просто применить
1. Вступление: За время присутствия на наше форуме многие из нас перезнакомились, переПовстречались, поработали вместе, подружились и сложили разные отношения. Но ни для кого не секрет, что встречались иногда и конфликтно- разбирательские моменты, "суды", выяснения отношений, иногда с переходом на некорректность и ссору....
Предложение (а. если коллеги поддержат, то и- своеобразное требование):
- считать общение на форуме таким, которое из-за определённой виртуальности, не всегда могло сгладить эмоции, увеличивало накал страстей и претензий.
- никаким образом не допустить в "живом" общении открытых выпадов, оскорблений, самоутверждения за счёт других, скандалов, ссор и разборок (особенно контролировать себя при "банкетно-коллективном" общении, когда "инъекции" могут освобождать эмоциональность.
- каждому решить для себя, что подлежит ПРЯМОМУ ПЕРЕХОДУ на ЛИЧНОСТИ- только ПОДЛОСТЬ, КРЫСЯТНИЧЕСТВО, ПРЕДАТЕЛЬСТВО, все иные "огрехи" можно обсуждать по- мужски спокойно и с достоинством.
- сколько коллег, столько и характеров, объёма прфессионализма, самочуствий, опыта и представлений о жизни...Решим для себя, что нами уважаемо любой "набор" этих состояний....кто-то умеет прыгнуть с парашютом, а кто-то знает как вырастить самый большой в мире помидор...и сравнивать здесь нечего...
ВЫВОД:
Встреча должна пройти со следующими эмоциями:
- минимум официоза=максимум практической пользы от знакомств и обмена опытом
- максимум знакомств, которые приведут к сотрудничеству и личной дружбе( а если эмоции отрицательные- увёз их с собой и просто "вычеркнул" коллегу из круга общения)
- долгое ожидание встречи не привело к тому, чтобы кто-то потом считал "и на х.. я туда поехал?".....(минимальная польза=общение с себеПодобными, отдых в сказочном Крыму и героическом Севастополе)
Девиз: ПОЗИТИВНОЕ НАСТРОЕНИЕ=ПОЗИТИВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ!!!
можем обсудить, а можем просто согласиться и просто применить
